こんにちは、黒田です。
今回のテーマは配属についてです。新入社員がどの勤務地、事業部に配属されるのか、その決定過程をご紹介していきます。
勤務地について
今年の新人の勤務地は以下の通りです。
- さいたま本社 ４人
- 大阪支社 ４人
- 福岡支社 １人
弊社では、さいたま、大阪、福岡に拠点があり、新人たちはこれらの地域から勤務地が選ばれます。私自身の体験から言うと、入社前の面接の中で希望の配属先について尋ねられるのですが、実際の配属先はその際、伝えた希望に沿った場所になりました。そのため、配属される場所は各人の希望が最大限配慮されると思います。
配属される事業部
今年の新人の配属先は以下の通りです。
- ERP事業部 ８人
- SAP事業部 １人
事業部の配属については、4月中旬に人事担当者と面接を行います。その際に自分が何をしたいのか、どのようなキャリアを進めたいのかを伝え、その通りに配属先が決められることが多いです。ただし、今年は1人だけが異なる部門に配属なのですこし寂しい感じです。
最後に
面接で希望の勤務地を聞かれるときは、自身の希望を躊躇せずに伝えるように心がけてもいいと思います。勤務地を聞かれたことを確定演出だと思うと痛い目をみるかもしれないので、油断せずに一生懸命頑張りましょう。私は他社の面接で滅茶苦茶油断して痛い目を見ました…..。